Este lunes fue presentada al Congreso Local de Nuevo León una nueva iniciativa para la creación del Centro Estatal de Conciliación Laboral, que podría sustituir la actual Junta Local de Conciliación e incluye una inversión federal de 50 millones de pesos y una local de 19 millones.

El secretario de trabajo, Federico Rojas, habló sobre el documento presentado en la oficialía de partes en el que se menciona la dirección del nuevo Centro, la forma de gobernarse y la forma en que se dará pauta para la Ley orgánica que permite hacer la conciliación.

"La Ley Federal del Trabajo nos obliga a modificar el sistema de administración e impartición de justicia y estamos presentando la iniciativa que crea el Centro Estatal de Conciliación Laboral", declaró Rojas, y añadió: "La justicia se divide a partir de la creación y puesta y marcha del nuevo sistema de administración de justicia laboral y la conciliación queda a cargo del Ejecutivo y el arbitraje, por así decirlo, a cargo del Poder Judicial a través del nuevo proceso judicial laboral y hoy venimos a presentar es la iniciativa para el órgano que sustituye a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje y que será el órgano encargado de dirimir las controversias vía conciliación".

Este nuevo modelo, basado en la Reforma Laboral, las Juntas Locales y federales de Conciliación y Arbitraje desaparecen, ceden su lugar al Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, los Centros de Conciliación locales y los tribunales locales del Poder Judicial; con esto se pretende que la resolución de conflictos por la vía de la conciliación sea la opción común para dirimir las disputas laborales y en caso de que no se alcance un acuerdo en en un lapso máximo de 45 días, los involucrados podrían comenzar un juicio en los tribunales laborales de la entidad.

El presidente del Tribunal Superior de Justicia de Nuevo León, Arturo Salinas, será el único en condiciones de implementar el nuevo modelo de justicia laboral para mayo, proceso en el que el resto de los estados que integran esta ronda (Ciudad de México, Coahuila, Chihuahua, Jalisco, Michoacán, Nayarit, Sinaloa, Sonora, Tamaulipas y Yucatán), pidieron una prórroga.

"La justicia laboral se dividió en tres etapas y en esta última fase en la que estamos varios estados, incluyendo Nuevo León, la fecha legal que teníamos para implementar este nuevo modelo está dada para el mes de mayo y los demás estados han estado pidiendo prórroga para irnos a octubre, pero en el caso de Nuevo León no será así, nosotros estamos listos para iniciar en mayo", declaró Salinas.

De acuerdo con el titular, para que el proceso siga las fechas estimadas se necesita que el Congreso apruebe la iniciativa, y se tenga la aprobación de los centros de conciliación laboral, los diputados deberán emitir una fecha para que el Congreso emita una declaratoria.