La crisis financiera global
Empezó el ajuste: El Santander encabeza los despidos bancarios
Según fuentes de LPO el banco Santander Río ya despidió entre 300 y 2.000 empleados. Y a esta entidad se le suman otros del Galicia y el HSBC. Desde la institución financiera explicaron que la cifra de trabajadores es menor y que se trata de "desvinculaciones consensuadas". El gremio está en alerta y estudia medidas.
La crisis no sólo alcanzó al sector industrial que ya está suspendiendo personal, adelantando vacaciones y disminuyendo las horas extras tras la caída de la demanda de productos y la imposibilidad de financiarse con créditos. Ahora también ataca al sector bancario.

Según fuentes de LPO el banco Santander Río ya despidió entre 300 y 2.000 empleados. Y a esta entidad se le suman otros del Galicia y el HSBC. Desde la institución financiera explicaron que se trata de “desvinculaciones concensuadas”.

El secretario de prensa del gremio de los bancarios, Eduardo Bezrrope confirmó que “se trata de bancos locales privados que en 2001 fugaron capitales” y explicó a LPO que “son despidos encubiertos porque aprietan a la gente para que se vayan y para que firmen el retiro concensuado”.

Fuentes de Santander Río no desmintieron el achicamiento de personal en algunas áreas como la de ventas. Explicaron que se trata de “desvinculaciones consensuadas” porque la casa central de España está desarrollando la Banca Mayorista Global, un sistema en el que se unen la Banca Corporativa que atiende a las empresas y la Tesorería que trabaja con los inversores.

De esta manera, argumentan que se trata de “eliminar redundancias”, ofreciéndole a estos trabajadores que sobran “beneficios muy superiores a los que tendría un trabajador que fuera despedido como un retiro mayor, cobertura médica por dos años y cursos de microemprendimientos”.

El sindicalista denunció que la estrategia de las entidades bancarias es reemplazar a los trabajadores, que tienen años trabajando en las empresas, por empleados jóvenes a quienes les pagan un sueldo menor y no les corresponde antigüedad. “Así se ahorran unos 700 pesos de cada salario”, recalcó.

Este “proceso de sinergia” como lo llaman en el Santander comenzó casualmente hace dos meses. El mismo tiempo en que la crisis financiera explotó en el mundo.

A pesar de las reuniones que sistemáticamente concerta la presidenta Cristina Kirchner con los empresarios de estas actividades, y les pide un “esfuerzo” para mantener los empleos, las autoridades de estas compañías toman otro rumbo.
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  • 21
    norma
    26/11/08
    20:44
    no crean ustedes que solo despiden personal bancario de santander banco ciudad de capital deja en la calle de forma indirecta 150 personas de limpieza que trabajan en dicho bancopor medio de agencia al no renobarle el contrato a la agencia llama a licitacion y entra otra empresa dejando 150 familias en la calle que dios nos proteja y ojala algun dia se entienda el significado de la palabra solidaridad ojala se haga justicia
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  • 20
    Juan
    11/11/08
    21:30
    Yo trabaje en el STANDARD BANK 2 años y me rajaron como a una cucaracha, me hablaron por telefono el domingo el titere del gerente para decirmelo no le importo que estaba coin mi familia, el gerente regional es un NAZI HDP y la asistente claudia es una basura humana nunca vendio nada y nos venia a mostrar videos de ventas, ademas el gerente zonal anda con una mina de la plataforma todos lo zaben pero lo cubren porque tiene cargo.
    quiero que me paguen lo que me correspnde no lo que esa agencia dice, yo ganaba $5000 pesos por mes durante mas de 2 años y me quieren dar $4000 por todo concepto, jajajaja .
    Zanola, donde estas???? porque no nos defienden, yo no tengo guita para buscar un abogado. AYUDA
    Responder
  • 19
    Lula
    03/11/08
    15:36
    El BBVA también. Encubiertos??? Bancos dueños de AFJP oportunamente "insinuaron" al personal pasarse. En el 2001 esos mismos bancos se "quedaron" con plata de los empleados y "llamaron" a "retirarse voluntariamente" a hombres y mujeres de 64/59, 63/58, 62/57 y así sucesivamente (mucho antes de poder jubilarse). Con la mejora del pais pararon. Ante esta crisis continuan con los que quedaron por ej. 58/54,57/53, etc. Te dan unos pesos más y algún otro "beneficio" hasta la jubilación...( que te faltan un montón de años y como si el jubilarte en Argentina garantice sobrevivir!!!!!. Con lo que te dan debés subsistir los años que faltan hasta la jubilación y en un país como el nuestro que en dos días te quedaste con unos centavos en la mano y SOS VIEJO para conseguir trabajo, que hacés????? Como si lo dicho fuera poco ENCIMA TE DISCRIMINAN POR SER VIEJO...¿¿Los bancos extranjeros en sus países de origen le hacen lo mismo a sus connacionales???? y si lo hacen cómo??? Además seguro en esos países, fuera de este momentto especial para el mundo, el dinero sigue valiendo lo mismo siempre y no te preocupas; sin contar con que la jubilación y las prestaciones asistenciales, sanitarias, etc, a los mayores son un PREMIO al esfuerzo y sacrificio de toda su juventud!!!!!!
    En otro país y contexto sería excepcional: ser joven, tener el dinero, que te alcance para disfrutar y luego jubilarte bien!!!!! Aquí desde el nacimiento y hasta la muerte vivís arriba de un volcán en latente erupción!!!!!!
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  • 18
    ESTEBAN ROLL
    03/11/08
    11:00
    SEÑOR ZANOLA DEFIENDA LOS DERECHOS DE ESTOS EX EMPLEADOS DEL STANDARD BANK QUE FUERON DESPEDIDOS EL LUNES
    Responder
  • 17
    Dardo stenberg
    03/11/08
    10:54
    SEÑORES EL STANDARD BANK A PESAR DE HABER FIRMADO UN ACTA ACUERDO CON EL GOBIERNO HA REALIZADOS DESPIDOS MASIVOS QUE SUPERAN LOS 250 EMPLEADOS EL DIA LUNES 27 DE OCTUBRE
    A LOS EMPLEADOS SE LOS HACIA TRABAJAR MAS DE 12 HORAS DIARIAS
    ESTOS EMPLEADOS FUERON CONTRATADOS POR LAS AGENCIAS MAN POWER Y BAYTON LAS CUALES QUEDARON CONSTERNADAS POR ESTE ACCIONAR MALICIOSO
    ESTE BANCO ES ALEGA QUE ESTOS EMLEADOS ERAN EMPLEADOS DE AGENCIAS Y EVENTUALES PERO LO CIERTO ES QUE LOS EMPLEADOS TRABAJABAN DENTRO DE LAS SUCURSALES MAS DE 12 HORAS DIARIAS POR MAS DE 8 MESES ERAN RECONOCIDOS POR LOS CLIENTES YFIRMABAN LEGAJOS DE CREDITOS TARJETAS Y REPONDIAN AL GERENTE POR LO CUAL ES INACEPTABLE ESTA POSTURA DELINCUENTE DEL STANDARD BANK
    ESTE BANCO QUE VIOLO TODAS LAS NORMAS ES HOY EL SPONSOR OFICIAL DEL SELECCIONADO ARGENTINO DE FUTBOL,RUGBY LA VERDAD UNA VERGUENZA
    ESTE BANCO ES QUIEN SE BURLA DE LOS CLIENTES Y SI NO CREEN HABRAN UNA CUENTA CORRIENTE Y VERAN LO QUE LES CUENTO
    ESTE BANCO FALSIFICA FIRMA DE CLIENTE PARA QUE LA TARJETA QUE LES ENVIA DE REGALA SEA ACTIVADA Y ASI EL GERENTE SUME UN PRODUCTO MASS
    CUANDO USTED QUE ES CLIENTE QUIERE DAR DE BAJA A CUALQUIER PRODUCTO LE MIENTE QUE EL TRAMITE SE REALIZA DEL 1 AL 5 DE CADA MES(ESTO ES UN DELITO)
    ESTE BANCO SACA CAPITALES ARGENTINOS AL EXTERIOR A SUS SUCURSALES
    ESTE BANCO TIENE DIRECTIVOS INACEPTABLES COMO EL SEÑOR RIERA,MUÑIZ,Y OTROS QUE MALTRATAN A SUS EMPLEADOS
    HOY LOS EMPLEADOS ACTUALES TIENEN 10 AÑOS DE ANTIGUEDAD PERO FIGUARAN EN LOS LIBROS DEL BANCO CON 2 O TRES AÑOS
    ESTE BANCO ES UNA CONSTANTE FALTA DE RESPETO A SUS CLIENTES,A SUS EMPLEADOS,REALMENTE TANDRIA EL GOBIERNO QUE APLICRA MEDIDAS DURAS
    POR FAVOR QUE ALGUIN CONTROLE A ESTE BANCO DELICUENTE QUE ENCIMA COBRA SUBSIDIOS DEL ESTADO Y ES SPONSOR OFICIAL
    Responder
  • 16
    carlos fuentes
    03/11/08
    10:27
    el standard bank ha producido desvinculaciones masivas el dia 27 de octubre alcanzando ese mismo dia al nuemro de 270 promotores de ventas en todas las sucursales del pais
    Ademas como si fuese poco metio mano en las comisiones de los mismos no computandoles para el pago casi el 30 porciento
    Estos empleados bancarios encubiertos ya que se los tomaban por agencias trabajaban dentro de las sucursales hasta 12 horas diarias
    Ingresaron a dicho banco el 2 de febrero del 2008 y el banco quiere asignarles el titulo de eventuales
    Son casi cerca de 300 familias sin un ingreso digno,sin una entrada economica
    Recordemos que los bancos firmaron un acta acuerdo donde no se realiarian despidos
    Es notable como este banco sudafricano se burla de todos los Argentinos
    Es hora que el gobierno aplique medidas duras ya que el comportamiento de los bancos simpre fue una cuestion violtoria de derechos,un comportamiento que no encuadra con los sitemas logicos que exige la sociedad civilizada.
    No olvidar que los bancos privados estan cobrando tasas usuraria.
    Por favor que alguien se haga cargo de toda esta situacion que es sin dudas especulativa,deshonesta
    Responder
  • 15
    Dionicio
    02/11/08
    02:40
    STANDARD BANK, EN BANCO QUE SABE DESPEDIR ALA GENTE , USARLA Y TIRARLA (COMO DICE LA PUBLICIDAD, TODO LO CONTRARIO)
    USAN A LA GENTE LOS TIENEN EMPLEADOS A PLAZO FIJO, ES DECIR NUNCA SON EMPLEADOS DEL BANCO, POR ENDE LOS TRATAN DE DIFERENTE MANERA QUE A LOS EMPLEADOS EFECTIVOS(AUNQUE LOS JEFES DIGAN LO CONTRARIO, QUE NO HAY DIFERENCIA)
    VIENEN UN DIA Y TE DICEN , ESTAS DESPEDIDO( NUNCA ESTUVISTE CONTRATADO, NO POR ELLOS) ENCIMA DESPUES TENES QUE HACER QUILIMBO PARA QUE TE PAGUEN LO QUE CORRESPONDE.
    TE DOY UN CONSEJO....SI TRABAJAS AHI EN STD, ANDATE.PORQUE HOY ESTAS Y MAÑANA TE DEJAN ASI INPUNEMENTE CON EL CULO EN LA MANO.(SOY EX DESPEDIDO TAMBIEN)
    Responder
  • 14
    juan
    30/10/08
    02:56
    SI ALEJANDRO SOY UNO DE ESOS CONTRATADOS POR DON STANDARD BANK EN DOS DIAS COBRO MI ULTIMO SUELDO SEGUN ME PROMETIRON Y EL TELEGRAMA? EL MES QUE VIENE QUIEN PAGA EL ALQUILER DE MI CASA Y LE DA DE COMER A MIS HIJOS? SOY DEL INTERIOR Y NO TENGO POSIBILIDADES DE TRABAJO POR MUCHO TIEMPO, ME MATARON VIEJO!
    Responder
  • 13
    Alejandro Alvarez
    30/10/08
    02:40
    Yo soy familiar de uno de los promotores despedido por Standard Bank y realmente a la fecha desde el lunes que los desvincularon sin previo aviso nadie se hace responsable no hay telegrama, no hay indemnización, las agencias tampoco asumen responsabilidad alguna ¿hasta cuando tenemos que soportar estos abusos?
    Responder
  • 12
    vale
    28/10/08
    01:28
    Hoy despidieron a todos los promotores del Standard Bank que trabajan todos por agencia, algunos con antiguedades de mas de 3 años. Lo peor es que ensima no quieren pagar la indenmizacion que corresponde si no que dicen que deben esperar 45 dias para ser reubicados y no les envian telegrama de despido. Es una verguenza.
    Responder
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